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Assistant à Maitrise d’Ouvrage Junior en Stage / Alternance H/F - Siège social - Creil (60) - STOKOMANI

Publiée le: 5/22/2019

Résumé de l'offre

Description de l'offre

Depuis plus de 50 ans, Stokomani a su se développer pour devenir le leader Français du déstockage de grandes marques. En très fort développement, notre enseigne a réalisé un chiffre d’affaires de 443 millions d’Euros en 2017 et regroupe plus de 2500 collaborateurs.

Au travers de son Réseau de plus de 85 magasins, Stokomani démontre la pertinence de son concept : la vente de produits de grandes marques à petits prix.

Vous aimez les challenges, vous avez envie de contribuer au développement de notre concept et vous souhaitez évoluer ? Rejoignez-nous !

MISSIONS CONFIEES

Engagé dans une transformation profonde de son SIRH, Stokomani a choisi la solution innovante Workday sur le volet HCM et Payroll, en production depuis Juin 2018. Nous entrons désormais dans la 2ième phase de ce plan de transformation, avec la mise en place de nombreux outils (Formation, Talent, Gestion des temps et dématérialisation des process). Et nous avons besoin de vous pour relever tous ces challenges !

Rattaché(e) à la DSI, vous travaillez en étroite collaboration avec le Responsable de domaine RH.

Dans ce cadre, vous assurerez les missions principales suivantes :

Participer à la stabilisation du nouveau SIRH Workday (HCM & Payroll)

  • Veiller au maintien en conditions opérationnelles du SIRH Workday (évolutions et corrections d’anomalies) ;
  • Assurer le support auprès des utilisateurs ;
  • Participer aux comités projets hebdomadaires ;
  • Formaliser des processus orientés Métiers, de manière à documenter l’existant et à anticiper l’évolution des process et outils pour l’avenir ;

Accompagner la mise en place du SI Formation

  • Participation aux ateliers de conception ;
  • Recette ;
  • Reprise de données ;
  • Conduite du changement ;
  • Assistance au déploiement sur les populations Siège, Entrepôt et Réseau;

Accompagner la mise en place du nouveau système de gestion des temps (GTA)

  • Participation aux ateliers de conception ;
  • Recette ;
  • Reprise de données ;
  • Conduite du changement ;
  • Assistance au déploiement sur les populations Siège, Entrepôt et Réseau.

Profil requis

PROFIL RECHERCHE

En formation supérieure Bac+4/5 en Ecole d’Ingénieur (Spécialisation Informatique de Gestion) ou Ecole de Commerce (spécialisation Management des SI) ou de type MIAGE, vous disposez d’une première expérience dans la gestion de projets (stages compris) et souhaitez-vous investir pleinement dans le domaine de l’Assistance à Maitrise d’Ouvrage.

Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre organisation et votre autonomie, ainsi que pour votre posture à être force de proposition et à prendre des initiatives.

Vos capacités d’écoute, d’analyse et de rédaction ainsi que votre résistance au stress ne sont plus à démontrer.

Votre aisance relationnelle dans vos échanges avec les métiers, votre curiosité et votre capacité d’adaptation face à vos interlocuteurs seront de réels atouts pour ce poste.

Un bon niveau d’anglais opérationnel ainsi que de solides connaissances relatives aux outils SIRH et/ou Paie sont nécessaires pour la bonne réalisation des missions qui vous seront confiées.

 

INFORMATIONS COMPLEMENTAIRES

Disponibilité : Dès que possible

Contrat : Stage (minimum 6 mois) ou contrat en Alternance (apprentissage / professionnalisation)

Statut : Stagiaire / Alternant

Lieu : Creil (60) - Proche Nord de Paris (environ 40mn en train)

Navette Stokomani gratuite depuis la gare de Creil

Rémunération : Selon grille interne en vigueur